Статьи
Кубик Рубика в консультировании
Статьи / Менеджмент и лидерство /
Очень часто приходится сталкиваться с тем, что руководители между словами «тренинг» и «консалтинг» ставят знак равенства. Но это совсем разные подходы в консультировании. Именно на уровне методов, результатов консультирования и в целом самой идеологии консультационного процесса, проявляются существенные различия между словами «тренинг» и «консалтинг».просмотров: 46 / комментариев: 0 / оценка: 5 /
Иллюзии и реалии отбора кандидатов на работу или возможно ли оценить эффективность кандидата с помощью психологических тестов?
Статьи / Карьера и трудоустройство /
Любое действие в нашей жизни реализуется в форме ответа на два вопроса: «Что делать?», и «Как делать?». Эта же философская сентенция лежит в основе построения системы отбора в компанию начиная с самого низкого до самого высокого уровня.просмотров: 102 / комментариев: 0 /
Как сделать холодные звонки действительно эффективными.
Сегодня, когда платежеспособность клиентов упала и в разных сферах бизнеса наблюдается некоторый клиентский отток, многие компании серьезно начали уделять внимание теме холодных звонков, как инструменту активного поиска потенциальных клиентов. просмотров: 1228 / комментариев: 9 / оценка: 4.3 /
Продаем вслепую: как продавать в интернет-магазине
Кто еще несколько лет назад мог представить себе, что появятся такие профессии, как корпоративный блоггер, контент-менеджер, оптимизатор, веб-мастер и прочие, напрямую связанные с таким явлением как Интернет? Сегодня же эти люди и слова плотно вошли в нашу жизнь, и даже более того — Интернет оказывает своё влияние на вещи, которые казались когда-то незыблемыми. просмотров: 356 / комментариев: 0 /
Правила игры в манипуляцию.
Продолжаем публикацию фрагментов из книги Людмилы Мельник "Жесткие переговоры: Драку заказывали?». просмотров: 383 / комментариев: 3 / оценка: 5 /
Как распознать свои ограничивающие убеждения
Статьи / Коучинг и личностный рост /
Эта статья о том, как научиться узнавать (улавливать, слышать) свои убеждения и иметь смелость (желание, честность) признать, что убеждение вас ограничивает.просмотров: 258 / комментариев: 0 / оценка: 5 /
Топ- 7 ошибок при проведении презентаций
Статьи / Коучинг и личностный рост /
Проведение презентаций не такое простое занятие, как может показаться на первый взгляд. Семь наиболее распространенных ошибок при их проведении описывает тренер по управлению временем, владелец Студии управления временем "BogushTime" Людмила Богуш.просмотров: 281 / комментариев: 0 /
Стандарты мерчендайзинга розничной компании.
Статьи / Управление продажами /
Каждая розничная компания сталкивается с моментом, когда для совершения дальнейшего скачка в своем развитии необходимо зафиксировать существующие наработки своих торговых точек, создать так называемый фундамент из знаний и опыта, а также провести анализ, что из существующего на данный момент необходимо улучшить, от чего отказаться и что можно делать более эффективно.просмотров: 328 / комментариев: 0 / оценка: 5 /
Практический опыт повышения эффективности службы продаж в секторе B2B
Статьи / Управление продажами /
Данная статья предназначена для специалистов по продажам, которые продают товары или услуги корпоративным клиентам (организациям)просмотров: 337 / комментариев: 0 / оценка: 5 /
Как распределить время продавца?
Статьи / Управление продажами /
От кого зависит, сколько денег заработает ваша компания? Спросив руководителей бизнесов об их проблемах, вы чаще всего услышите: «Наше «слабое звено» – продажи!» Чтобы решить данную задачу, необходимо наладить обучение в отделе продаж. Чему именно учить сейлов?просмотров: 254 / комментариев: 0 /
тренинг Школы тренеров с добавленной ценностью - "Мастерство Корпоративного обучения"
- Киев;
Семинар-практикум Формирование организационного порядка - гарантия увеличения доходности компании
- Киев;
Все материалы, дизайн сайта и его отдельные элементы являются интеллектуальной собственностью Salesman.ua
(кроме случаев, когда прямо указано иное авторство) и охраняются действующим законодательством Украины и международными договорами.
Перепубликация или иное использование материалов сайта в любых формах, в том числе и в переводе, возможно только с предварительного письменного разрешения редакции сайта и с обязательной ссылкой на Salesman.ua Точка зрения редакции Salesman.ua может не совпадать с мнением авторов публикаций, размещенных на сайте. Редакция не несет ответственности за высказывания, размещенные пользователями на сайте. Salesman.ua не несет ответственности за какие-либо действия, предпринятые на основании размещенной на сайте информации.
